Â鶹ֱ²¥

L'estudiantat del màster de formació permanent en Disseny i Producció d'Espais de la UPC School consolida la seva participació un any més a Girona, Temps de Flors , que en aquesta edició 2025 arriba a un aniversari ben especial, els seus 70 anys. El projecte d'enguany, Natura Resilient , realitzat amb el suport un any més del BBVA, podrà visitar-se als soterranis de la Catedral de Girona a partir del 10 de maig i fins al diumenge 18, en una Â鶹ֱ²¥cita que convida a reflexionar sobre l'impacte ambiental a través de l'art efímer. La instal·lació s'ha presentat oficialment en roda de premsa als mitjans de comunicació el divendres 9 de maig, amb la participació de:       Gemma Geis , vicealcaldessa de Girona       David Meavilla , director de BBVA Girona       Cristina Masferrer , codirectora acadèmica del màster en Disseny i Producció d'Espais.       Irene Vela , alumna del màster en Disseny i Producció d'Espais (edició 24-25). Natura Resilient representa el cicle devastador d'un bosc que, després de ser reduït a cendres per un incendi forestal, mostra la seva capacitat de regeneració. És una oda a la bellesa, la fragilitat i l'equilibri de la natura, que ens convida a reflexionar sobre la vida que hem de protegir. Una experiència immersiva per prendre consciència sobre la biodiversitat i l'impacte de la desforestació. Els alumnes del màster en Disseny i Producció d'Espais han desenvolupat el projecte des de 0: des del concepte creatiu, passant per la narrativa i l'estètica fins a la producció final de la instal·lació. Per aprofundir en la temàtica i trobar inspiració, van visitar el Parc de Bombers de Girona, on, de la mà del seu cap, Miquel Trull, van conèixer de primera mà la preparació i l'impacte emocional que suposa intervenir en un incendi. En el muntatge i la producció de l'espai, el projecte ha comptat amb la col·laboració activa de més de 100 voluntaris de BBVA , així com amb la participació del Departament d'Enginyeria Elèctrica, Electrònica i Automàtica de la Universitat de Girona, responsables del disseny i implementació del sistema d'il·luminació. Girona, Temps de Flors representa una oportunitat única d'experimentació i aprenentatge per als estudiants del màster, on poden explorar idees i sensacions a través de l'espai i donar-los forma mitjançant instal·lacions efímeres que connecten creativitat i compromís social.

Aquest estiu, el projecte CodiCrack arriba al Tech Talent Center en format de casal d'estiu , adreçat a joves de 9 a 17 anys. Es tracta d'una iniciativa 100% gratuïta que combina aprenentatge i diversió, amb més de 20 grups oberts distribuïts en les tres franges d'edat a les quals s'adreça: de 9 a 11 anys, de 12 a 13 anys i de 14 a 17 anys. Durant 30 hores, els infants i joves s'endinsaran en l'alfabetització digital, la comunicació en línia i la protecció de dades mitjançant tallers dinàmics i interactius. Aquestes activitats estan pensades per fomentar l'aprenentatge competencial, a través de missions i reptes relacionats amb les noves tecnologies. L'objectiu és que els participants adquireixin eines per moure's en l'entorn digital amb més confiança, sentit crític i seguretat. Consulta els tallers programats al Tech Talent Center CodiCrack és una iniciativa impulsada pel Departament de Drets Socials i Inclusió de la Generalitat de Catalunya i desenvolupada per UPC School, amb el finançament dels Fons Next Generation EU. Això significa que el programa és totalment gratuït tant per als joves com per als centres i entitats que vulguin acollir-lo. Finançat per:

El passat 25 d'abril, el Tech Talent Center va acollir l'acte de lliurament del VI Premi BIM Startup , un concurs impulsat pel Consell Assessor del màster de formació permanent en BIM Management. Transformació Digital i Nous Models de Negoci de la UPC School. El premi reconeix el millor treball final de màster entre els desenvolupats pels alumnes del programa. Durant la jornada es van presentar un total de 8 projectes, que reflecteixen els models de negoci més innovadors sorgits a partir de l'aplicació de metodologies i tecnologies BIM. El projecte guanyador d'aquesta edició ha estat Apolo, una solució digital dissenyada per millorar la mobilitat de persones amb discapacitat visual o mobilitat reduïda dins d'espais interiors. L'equip responsable del projecte ha rebut un premi econòmic de 500 €, patrocinat per l'empresa Bim + Partners , així com el reconeixement per part de la comunitat acadèmica i professional del sector. Aquests van ser els 8 projectes presentats: CiviApp Autors: Tamara Montero Mireia Arranz Santa-Olalla Belén Ramírez Pastore Lady Tatiana Varela Cuartas Arnau Jiménez Esteve Una plataforma digital que cerca transformar la relació entre l'administració pública i la ciutadania, simplificant la burocràcia i promovent la participació activa mitjançant l'accés clar i accessible a la informació sobre els actius urbans. VALAN Autors: Josselin Janeth Vaquerano Diego Vela Juan José Tamayo Projecte per al monitoratge d'obra en temps real mitjançant IoT, LiDAR, drones, robots IA, etc. Apolo Autors: María Barrantes Martínez Jackson Leandro Casas Trujillo Juan Eyael Medrano Carrillo Marcos Galarza Rodrigo Escalante Daniel Varga Iván Joseph Aguilar Monteza Solució digital accessible, en format de lloc web i aplicació mòbil, dissenyada per millorar la mobilitat de persones amb discapacitat visual o mobilitat reduïda dins d'espais interiors. La solució permet generar rutes segures i personalitzades gràcies al seu assistent virtual basat en intel·ligència artificial. BIMpact Autors:  Erick Vaca Benavides Pilar Enjuanes Quintillá Daniel Blesa Ponce Miguel Reyes Barbato Guido Elefante Joaquín López-Torres López Barone Montenegro Yanela Cardenas Rondon Integració de la metodologia BIM amb bessons digitals per crear una solució integral per als desafiaments operatius i de gestió de la mineria, millorant l'eficiència, reduint costos i garantint una sostenibilitat més gran al llarg de tot el cicle de vida de la mina. Habi Autors:  María José Pérez Cruz Inass Alami Ben Yahya Daniela Parada Arboleda Eleynne Guadalupe Poma Alarcon Luis Felipe Araca Callata Anghie Janampa Prado App creada per millorar la comunicació entre usuaris i experts, aconseguint que la tasca de resoldre els problemes de les reparacions a casa sigui considerablement més fàcil per a tots dos casos. A través de l'aplicació, tant clients com professionals poden localitzar el que estaven buscant. Safer sync Autors:  Matías Alejandro Fuentes Moraga Laura Caballero Juan Sebastian Fuerte Morantes Jesús Miguel Pérez Molina Gregory Quesada Rojas Plataforma digital per a la gestió de seguretat i salut ocupacional a la construcció, enfocada a l'execució d'obres. Aquesta solució busca transformar els processos de prevenció de riscos mitjançant la digitalització, l'ús de models predictius i la integració amb tecnologies BIM. ECOBIM Autors:   Matias Juan Mayrata Pilar Fajardo Sofía Zarif Martin Quezada Servei integral per optimitzar l'ús i el funcionament dels sistemes de calefacció per radiadors mitjançant la utilització dels avenços tecnològics, programaris de domòtica i aplicacions mòbils. EnerBIM Autors:  Xavier Lezcano Valdes Ricardo García Tebar Eloi Fernández Amela Una plataforma modular, escalable i segura, que permet la integració de models BIM i sensors IoT per optimitzar l'eficiència energètica mitjançant el monitoratge en temps real del consum energètic i les emissions de CO?. El jurat del concurs del 6è premi BIM Startup que ha valorat tots aquests projectes ha estat format per: Inma Fortea (SOCOTEC) Dani García (GCA Architects) Paco Gómez Escofet (Barcelona ConTech Hub i Building Squad) Romà Llàdser (Infraestructures.cat) Begoña Martín (COMSA) Ricardo Munguía (Ferrovial) Nicola Paltrinieri Jesús Perucho (bim+partners) Felicitats a tots pel vostre treball!

La UPC School, l'escola de formació permanent de la Universitat Politècnica de Catalunya (UPC), presenta " Transicions Professionals ", una Â鶹ֱ²¥proposta formativa dissenyada per donar resposta als reptes de transformació del mercat laboral i la necessitat d'actualització de competències en un entorn professional en constant evolució. Aquest model proposa itineraris de transició professional flexibles, pràctics i adaptats als diferents moments i objectius de desenvolupament professional de cada persona. A través d'una oferta modular basada en microacreditacions universitàries apilables, es facilita l'accés a continguts d'alta especialització en àrees clau, permetent tant el perfeccionament o evolució en un sector determinat ( up-skilling ) com la reorientació cap a nous àmbits professionals ( re-skilling ) o l' ampliació de competències en cada especialitat. Les propostes de desenvolupament professional es focalitzen en 7 grans indústries: Talent Digital . Noves propostes formatives per desenvolupar capacitats en àrees com la intel·ligència artificial, l'anàlisi de dades, la ciberseguretat, el desenvolupament de software o el management digital per enfrontar-se als reptes digitals del futur. Es posa en marxa l' itinerari complet de re-skilling d'Administrador de Sistemes (SysAdmin) a Enginyer DevOps , així com noves microacreditacions en agile project management , machine learning , producció virtual amb Unreal Engine, MATLAB o gestió de projectes amb GIT. També s'obre l' itinerari formatiu Python per a Professionals ( Beginner ) per convertir-se en programador Python, amb una metodologia pràctica i un enfocament 100% orientat als resultats. Indústria Avançada . Noves propostes formatives per abordar les transformacions clau de la indústria com l'automatització, l'organització de la producció, la logística, l'economia circular i els sistemes de seguretat. Entorn Construït . En un món que enfronta reptes com la urbanització creixent, el canvi climàtic i la necessitat d'eficiència energètica, la construcció i el disseny de l'entorn construït han d'evolucionar cap a solucions més intel·ligents, sostenibles i resilients. Per això, llancem noves microacreditacions en ecodisseny, metodologia BIM i urbanisme sostenible. Transició Energètica . El canvi climàtic, l'esgotament dels recursos i la regulació mediambiental han convertit la transició verda en un repte ineludible per a empreses i professionals. Els nostres programes permeten adoptar tecnologies netes i eines de digitalització, amb propostes formatives en energia eòlica marina, energia elèctrica i transició energètica verda. A l'octubre, es posen en marxa els itineraris formatius en Hidrogen Sostenible: Aplicacions en la Indústria . Salut. Formació per dissenyar solucions innovadores per transformar la salut cap a un model més eficient, sostenible i personalitzat. Comencem amb la Â鶹ֱ²¥microcredencial en Lectura Crítica de la Literatura Científica en Salut. Educació . Amb un model d'aprenentatge actiu basat en la resolució de reptes pràctics i un enfocament competencial, preparem els professionals per aplicar metodologies educatives en un entorn tecnològic. Agrotech . El sector agroalimentari enfronta grans reptes i demana solucions innovadores davant del canvi climàtic i l'augment de la demanda. Noves propostes formatives per a un sistema més tecnificat i una gestió més eficient dels recursos. Finançament a través del Pla Microcreds Aquests programes estan finançats pel Pla Microcreds del Ministeri de Ciència, Innovació i Universitats, en el marc del Pla de Recuperació, Transformació i Resiliència – Next Generation EU. Aquest finançament permet a les persones residents a Espanya d'entre 25 i 64 anys accedir amb un ajut del 70% sobre el cost de la matrícula de cada microcredencial. A més, per a aquelles persones en situació d' atur, amb rendes baixes o amb risc d'exclusió social la matrícula serà totalment gratuïta.  

Aquest mes de maig, professionals de diversos àmbits tindran l'oportunitat d'ampliar les seves competències amb una Â鶹ֱ²¥oferta de microacreditacions universitàries de curta durada , impartides en format live online, semipresencial i presencial. Són propostes focalitzades en àrees estratègiques i emergents com el BIM, la gestió àgil de projectes, la intel·ligència artificial, la producció virtual, el Python o l'ecodisseny. El pla Microcreds del Ministeri de Ciència, Innovació i Universitats, en marc dels Fons Next Generation EU, ofereix per a aquesta primera edició de les microacreditacions un ajut del 70%, per a residents a Espanya entre 24 i 65 anys , i gratuïtat total per a persones en situació d 'atur, rendes baixes i risc d'exclusió social . Aquesta és l'oferta de microcredencials que iniciarà aquest mes de maig: Fundamentals of Python Live online | Â鶹ֱ²¥: 20/05/2025 Desenvolupar solucions en Python és clau per automatitzar tasques professionals repetitives, millorant l'eficiència i la productivitat en els entorns de treball. Intel·ligència Artificial per a Negocis Semipresencial (Barcelona) | Â鶹ֱ²¥: 19/05/2025 El potencial de la intel·ligència artificial permet impulsar els negocis amb visió, estratègia i impacte real. Ecodisseny Live online | Â鶹ֱ²¥: 22/05/2025 Integració de la sostenibilitat en el desenvolupament de productes i solucions per contribuir a un futur més innovador i compromès amb el medi ambient. BIM per a la Gestió de Projectes Live online | Â鶹ֱ²¥: 26/05/2025 Formació per incorporar el BIM amb una visió estratègica en la gestió de projectes. Lideratge d'equips i processos segons l'ISO 19650. Certificació BIM BuildingSMART. Nivell Fonaments Live online | Â鶹ֱ²¥: 27/05/2025 Especialització per incorporar OpenBIM en projectes de construcció i obtenir la certificació “Fonaments” de BuildingSmart Internacional. Aquestes formacions estan dissenyades per proporcionar coneixement pràctic i aplicat en cada àrea d'especialitat. Cursar-les atorgarà una certificació digital Europass emesa per a la Universitat Politècnica de Catalunya (UPC). Finançament a través del Pla Microcreds Aquestes microacreditacions estan finançades pel Pla Microcreds del Ministeri de Ciència, Innovació i Universitats, en el marc del Pla de Recuperació, Transformació i Resiliència – Next Generation EU. Aquest finançament permet a les persones residents a Espanya d'entre 25 i 64 anys accedir a un ajut del 70% sobre el cost de la matrícula. A més, per a aquelles persones en situació d'atur, amb rendes baixes o amb risc d'exclusió social la matrícula serà totalment gratuïta.